Служба управления персоналом (кадровая служба) в пределах своей компетенции
определяет порядок проведения конкурсов на занятие административной государственной должности
координирует формирование и размещение государственного заказа по подготовке, переподготовке и повышению квалификации административных государственных служащих
осуществляет государственный контроль в соответствии с законодательством Республики Казахстан за соблюдением законодательства Республики Казахстан в сфере государственной службы государственными органами, за соблюдением служебной этики государственными служащими, за качеством оказания государственных услуг
обеспечивает соблюдение процедур проведения оценки деятельности административных государственных служащих, конкурсного отбора, продвижения по службе государственных служащих, служебных расследований, привлечения государственных служащих к дисциплинарной ответственности, увольнения государственных служащих
