В каком из перечисленных ниже случаев работодатель по письменному заявлению работника обязан перенести ежегодный оплачиваемый отпуск на другой срок, согласованный с работником?

  • Только в том случае, если работнику своевременно не была произведена оплата за время ежегодного оплачиваемого отпуска
  • Только в том случае, если работник был предупреждён о времени начала этого отпуска позднее, чем за две недели до его начала
  • В обоих вышеперечисленных случаях



Сказать спасибо 322


Еще вопросы:








Тесты по Охране труда





















Написать комментарий


Как к Вам обращаться: Адрес электронной почты: Ваше сообщение: