1



В какой форме работодатель обязан ознакомить работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте?

  • В устной форме
  • В письменной форме
  • В любой форме по своему усмотрению
  • Ознакомление работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте не требуется

Вопрос из теста: Тест по охране труда для руководителей и специалистов

Для преподавтелей (тестирование обучаемых)

Сказать спасибо 322


Еще вопросы:
Каким документом определяется трудовой распорядок организации?

Имеет ли право работодатель объявить работнику строгий выговор за совершение дисциплинарного проступка?



На какой срок стороны имеют право продлить действие коллективного договора?

Какое время отводится на расследование несчастного случая со смертельным исходом?

Сохраняет ли своё действие коллективный договор в случае изменения наименования организации?




Тесты по Охране труда

Охрана труда тест

Безопасность жизнедеятельности тест

Тест по ОБЖ

Тест по охране труда для руководителей и специалистов

Погрузочно разгрузочные работы тест

Электросварочные и газосварочные работы тест

Работы на высоте тест

Тесты для сварщиков

Проектирование опасных производственных объектов охрана труда

Основы промышленной безопасности (ПБ 111.16) охрана труда

Основы промышленной безопасности (ПБ 113.1) охрана труда

Основы промышленной безопасности (ПБ 111.15) охрана труда

Основы промышленной безопасности (ПБ 114.4) охрана труда

Подъемные сооружения охрана труда

Лакокрасочное производство охрана труда

Объекты нефтепереработки (ПБ 612.5) охрана труда

Нефтяная и газовая промышленность (ПБ 311.6) охрана труда

Экзамен охрана труда



Написать комментарий


Как к Вам обращаться: Адрес электронной почты: Ваше сообщение: