Гражданский служащий состоит в кадровом резерве. Каким образом он может быть назначен на вакантную должность государственной гражданской службы?

• с его согласия по решению представителя нанимателя
• без его согласия, если вакансия открыта в государственном органе, в котором создан кадровый резерв
• с его согласия по решению руководителя кадровой службы государственного органа
• нахождение в кадровом резерве автоматически предполагает согласие на назначение из него на любую вакантную должность